Técnico Superior

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Código da Oferta: OE202406/0234 Tipo Oferta: Procedimento Concursal Comum Estado: Ativa Nível Orgânico: Câmaras Municipais Órgão/Serviço: Câmara Municipal de…...

Código da Oferta: OE202406/0234 Tipo Oferta: Procedimento Concursal Comum Estado: Ativa Nível Orgânico: Câmaras Municipais Órgão/Serviço: Câmara Municipal de Santiago do Cacém Vínculo: CTFP por tempo indeterminado Regime: Carreiras Gerais Carreira: Técnico Superior Categoria: Técnico Superior Grau de Complexidade: 3 Remuneração: 1.385,99€ Suplemento Mensal: 0,00 EUR Caracterização do Posto de Trabalho: Exerce funções consultivas, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentam e preparam a decisão. Elabora pareceres, projetos e atividades na área da unidade orgânica, nomeadamente recolha e análise de informação para elaboração do orçamento do Municípios, elabora os documentos de prestação de contas, controla o registo contabilístico dos procedimentos relativos à movimentação das receitas e despesas e procede à conferência dos diários de tesouraria com os diários de receita e despesa.


Local Trabalho Nº Postos Morada Localidade Código Postal Distrito Concelho
Câmara Municipal de Santiago do Cacém 1 Praça do Município Santiago do Cacém 7540136 SANTIAGO DO CACÉM Setúbal Santiago do Cacém
Total Postos de Trabalho: 1 Quota para Portadores de Deficiência: 0

Information :

  • Company : Câmara Municipal de Santiago do Cacém
  • Position : Técnico Superior
  • Location : Setúbal
  • Country : PT

How to Submit an Application:

After reading and knowing the criteria and minimum requirements for qualifications that have been explained from the Técnico Superior job info - Câmara Municipal de Santiago do Cacém Setúbal above, thus jobseekers who feel they have not met the requirements including education, age, etc. and really feel interested in the latest job vacancies Técnico Superior job info - Câmara Municipal de Santiago do Cacém Setúbal in 07-06-2024 above, should as soon as possible complete and compile a job application file such as a job application letter, CV or curriculum vitae, FC diploma and transcripts and other supplements as described above, in order to register and take part in the admission selection for new employees in the company referred to, sent via the Next Page link below.

Next Process

Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us: support@jobkos.com

Post Date : 07-06-2024